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安康市高新区税务局:激扬“先锋”力量 锻造一流“铁军”

“今年,我们成功的创建了全国‘工人先锋号’‘青年文明号’,正是这些荣誉激励我们要更加不忘初心、牢记使命,更加树立全心全意为人民服务的思想,以更优更新的服务举措,服务于纳税人缴费人,让他们有更多的获得感。”近日,国家税务总局安康高新技术产业开发区税务局第一税务分局税务干部付敏自豪地说。

近年来,安康市高新区税务局紧紧围绕荣誉创建,以政治机关、业务机关、形象机关“三个机关”建设为抓手,用荣誉感召人、用荣誉激励人,持续推动抓好党务、干好税务、带好队伍,全方位锻造一流“铁军”,在高质量发展中彰显税务担当。

牢牢抓住党建引领这个“牛鼻子”,在政治机关建设中始终坚持“六个一”,把干部政治思想意识教育贯穿工作始终,暨建强政治机关坚持“第一方阵”,党内政治生活坚持“第一主题”、干部教育坚持“第一课题”、青年理论学习坚持“第一任务”、发挥党员作用坚持“第一身份”、牢记使命坚持“第一职责”,建设一支讲政治的干部队伍。同时,把党建与税收工作深度融合,大力推进标准化支部建设,全面推出党建品牌,紧紧围绕“‘心’服务”,推出用“心”服务新举措,不断增强党员干部“为人民服务”本色,以品牌的效应激励、激发干部队伍奋发向上、担当有为的精气神。

着眼于荣誉创建,放眼国家级“金”子招牌,对标一流,从高度的政治责任、工作责任、严谨的工作作风、热情的服务上不断推陈出新,为安康高新区优质营商环境增添了一抹绚丽的“税务蓝”。先后获得“陕西省青年文明号”“陕西省工人先锋号”“三星级母婴关爱室省级示范点”“全国文明单位”“全国工人先锋号”“全国青年文明号”等多项殊荣。

荣誉的获得,离不开高素质的干部队伍。高新区税务局高度重视人才队伍的培养,根据税收工作能力素质要求和青年干部特点,持续拓展深化导师“传帮带”机制,为新录用的公务员配备指导老师,帮助他们尽快熟悉岗位职责,明晰工作内容,促进青年干部尽快成长成才。着眼于培养建立一人双岗制度,加大干部在部门间的岗位轮岗轮换力度,积极鼓励青年干部接受多岗锻炼,同时,选任个人综合素质比较突出的青年干部担任工、青、团、妇等群团组织委员,提升干部干事创业热情,打造全方位复合型税务人才,涵养税务人才“蓄水池”。

砥砺深耕结硕果,载誉前行启新程。安康市高新区税务局将始终坚持把荣誉创建作为激发、激励税务干部的课堂,全心全意优服务,用心用情惠民生,在担当作为中绽放全国文明单位、全国工人先锋号、全国青年文明号的风采,激活高质量发展“新动能”。(王伟)

责编:张颖

编辑:鄢雨晴

 

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