2月5日下午，节后上班第一天，为促使干部职工迅速收心拢神，汉阴县人社局早动员、早部署，及时组织召开“收心会”，统一思想，凝聚士气，安排部署节后各项工作，确保2025年人社工作开好头、起好步。局党组书记、局长钟华主持会议并讲话。
会上，集中传达学习全国人社工作会议精神、省“两会”会议精神、全省深化“三个年”活动打好重点领域攻坚硬仗动员会暨县委书记工作交流会议精神、全省人社工作会议精神和安康市五届纪委四次全会等会议精神。
会议要求，全体干部职工要把思想统一到县委、县政府部署上来，将心收到各自岗位上来，杜绝“节后综合症”，迅速从“假日模式”切换到“工作模式”，切实做到人员归位、思想归位、工作归位、责任归位，以新状态、新作为、新风貌保证各项工作高质高效开展。
会议强调，要争分夺秒、紧锣密鼓地部署新一年工作。需迅速对照上级下达的各项要求，紧密对标目标责任考核的具体指标，紧密围绕市局工作的重点任务，结合本县实际情况，进行科学合理的谋划。工作要提早启动，抢占先机，力求在各个关键环节取得突破性进展，全力以赴打好“稳就业促增收”这场关键战役，为全年工作开好局、起好步。
要精心筹备并办好新年的喜事与大事。务必全力以赴组织好汉阴县零工市场的揭牌开业仪式，确保仪式圆满成功、顺利推进，充分展示我县在就业服务领域的创新成果与积极作为。同时，精心组织开展“春风行动”招聘活动，为求职者和用人单位搭建高效便捷的沟通平台，切实解决就业难题，促进就业供需有效对接。
要全力争取斩获一批荣誉。当前，目标责任考核工作即将拉开帷幕，各科室需加强对全年工作的总结梳理，深入提炼工作中的亮点与特色，积极挖掘工作进程中的先进典型案例和优秀事迹，加大宣传推广力度，全方位提升人社系统在社会上的形象和认可度。此外，要主动加强与上级部门的沟通汇报，积极争取各类荣誉，力争在年度考核中取得优异成绩，为全县人社工作增添光彩。四是要牢固树立良好的纪律作风。全体干部职工要时刻坚守廉洁底线，深入学习党纪国法以及单位内部的各项规章制度，不断增强廉洁自律意识，时刻保持警惕，严防节后“四风”问题反弹回潮。要以良好的工作作风和精神风貌投入到新一年的工作中，展现汉阴人社铁军的良好形象和专业素养。（供稿：汉阴县人社局）
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